{"id":63104,"date":"2021-05-02T14:06:08","date_gmt":"2021-05-02T14:06:08","guid":{"rendered":"https:\/\/www.nettali.com\/?p=63104"},"modified":"2021-05-02T14:06:08","modified_gmt":"2021-05-02T14:06:08","slug":"recrutement-de-65-mille-agents-ceux-qui-doivent-etre-prioritaires","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.nettali.com\/2021\/05\/02\/recrutement-de-65-mille-agents-ceux-qui-doivent-etre-prioritaires\/","title":{"rendered":"RECRUTEMENT DE 65 MILLE AGENTS - \"Ceux qui doivent \u00eatre prioritaires !\""},"content":{"rendered":"

NETTALI.COM - Le secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9ral de la CNTS\/FC salue la d\u00e9cision de l\u2019Etat de recruter 65.000 agents. Toutefois, Cheikh Diop l\u2019invite \u00e0 privil\u00e9gier ceux qui \u00e9taient l\u00e0 et qui attendent, notamment ceux qui sont dans certains secteurs sans \u00eatre r\u00e9gularis\u00e9s.<\/strong><\/p>\n

Le recrutement de 65 agents annonc\u00e9 par le l\u2019Etat \u00ab est tr\u00e8s appr\u00e9ci\u00e9<\/em> \u00bb, selon Cheikh Diop. Le secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9ral de la CNTS\/FC qui s\u2019exprimait \u00e0 l\u2019\u00e9mission \u00abJury du dimanche \u00bb souligne que c\u2019est une r\u00e9ponse \u00e0 une attente, mais malheureusement, se d\u00e9sole-t-il, \" il n\u2019y a pas eu d\u2019\u00e9quilibre dans l\u2019\u00e9laboration de politiques publiques<\/em> \".<\/p>\n

A ses yeux, le Chef de l\u2019Etat \"a plus mis l\u2019accent sur les politiques publiques d\u2019int\u00e9grit\u00e9 sociale, territoriale et la mise en place des infrastructures<\/em> \". C\u2019est pourquoi, le syndicaliste pense qu\u2019il faut l\u2019\u00e9quilibrer avec le recrutement des jeunes, avec la consolidation de l\u2019emploi existant. \" Il y a eu beaucoup de violations qui ne consolident pas l\u2019emploi existant. Donc, il y a un \u00e9quilibre \u00e0 op\u00e9rer dans les politiques publiques en mettant l\u2019accent sur l\u2019emploi des jeunes. Malheureusement, il l\u2019a d\u00e9j\u00e0 commenc\u00e9 dans des conditions difficiles, mais avec des propositions qui rassurent si elles sont correctement appliqu\u00e9es avec transparence<\/em> \", constate M. Diop.
\nDans la m\u00eame veine, il estime que \"le recrutement doit prioriser ceux qui \u00e9taient l\u00e0 et qui attendent<\/em> \". \" Si on doit recruter des enseignants, il faut penser \u00e0 ceux qui sont l\u00e0, form\u00e9s. Ils doivent \u00eatre prioritaires. Nous constatons qu\u2019au niveau de la sant\u00e9, comme partout ailleurs, il y a beaucoup d\u2019abus dans les relations professionnelles. On recrute beaucoup d\u2019agents sous forme de contrats de prestation. Or, un contrat de prestation n\u2019existe pas dans les relatons de travail. Nous pensons que cela est injuste. Il faut bien les r\u00e9gulariser<\/em> \", pr\u00e9conise le responsable syndical.<\/p>\n

Toutefois, Cheikh Diop a salu\u00e9 \" les \u00e9normes efforts en terme d\u2019investissements sanitaires<\/em> \" en d\u00e9clarant que \" c\u2019est le premier gouvernement qui a eu, sur son budget propre, \u00e0 construire des h\u00f4pitaux de haut niveau dans les r\u00e9gions<\/em> \". Le seul b\u00e9mol, \" il y a malheureusement un manque criard de personnel<\/em> \".<\/p>\n

Scepticisme aux conclusions du Conseil pr\u00e9sidentiel sur les jeunes<\/strong><\/p>\n

Par ailleurs, le Secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9ral de la CNTS\/FC est revenu sur le Conseil pr\u00e9sidentiel pour l\u2019emploi et la r\u00e9insertion professionnelle des jeunes. A son avis, il y a une \u00e9valuation \u00e0 faire de toutes les structures qui \u00e9taient l\u00e0 et qui avaient comme objectif d\u2019ins\u00e9rer des jeunes, de cr\u00e9er des emplois. Car, d\u00e9plore le syndicaliste, \" on est en train de vouloir fusionner les structures qui s\u2019occupent de l\u2019emploi, de l\u2019auto-emploi, de la Der et autres sans les avoir \u00e9valu\u00e9es<\/em> \". Et de poursuivre : \" je pense que le programme nouveau qui est mis sur la table va tenir compte de l\u2019\u00e9valuation de toutes ces structures et de tous ces programmes qui \u00e9taient l\u00e0 pour se retourner r\u00e9solument vers les objectifs que le Conseil pr\u00e9sidentiel s\u2019est fix\u00e9. Si on y va sans \u00e9valuation, je pense qu\u2019on peut r\u00e9p\u00e9ter les m\u00eames erreurs<\/em> \".<\/p>\n

Toujours sceptique, Cheikh Diop de poursuivre : \" je pense qu\u2019aujourd\u2019hui, il faut absolument qu\u2019on \u00e9value les actions que l\u2019on pose en direction de l\u2019emploi des jeunes, en direction de l\u2019emploi. Pour consolider l\u2019emploi, toutes ces ambitions ne peuvent pas s\u2019accommoder \u00e0 des violations des libert\u00e9s dans presque tous les secteurs<\/em> \".<\/p>\n

Revenant sur l'incendie du puits de gaz de Ngadiaga, il d\u00e9plore le licenciement des travailleurs qui ont pourtant particip\u00e9 \u00e0 circonscrire le sinistre.<\/p>\n

\"On a fait convoquer des \u00e9trangers. Ils ont fait plus de trois sans \u00e9teindre le feu. Ils sont venus et ont demand\u00e9 aux nationaux de se mettre de c\u00f4t\u00e9. Les nationaux leur ont demand\u00e9 de laisser faire. 15 jours, ils ont \u00e9teint le feu et apr\u00e8s ils ont \u00e9t\u00e9 tous envoy\u00e9s au ch\u00f4mage technique avec 3 mois d\u2019arri\u00e9r\u00e9s de salaire. C\u2019est inacceptable. On ne peut pas pr\u00e9texter de difficult\u00e9s de tr\u00e9sorerie parce qu\u2019il y a l\u2019incendie pour faire \u00e7a. C\u2019est faux de faire penser que c\u2019est l\u2019incendie qui a mis cette soci\u00e9t\u00e9 \u00e0 genou. Cette soci\u00e9t\u00e9 produit 17 \u00e0 18 mille m\u00e8tres cubes de gaz par jour et toute la production est \u00e9coul\u00e9e. Il faut la pr\u00e9servation et la consolidation de l\u2019emploi existant. C\u2019est cela qui fait une \u00e9conomie forte\", dit-il.<\/em><\/p>\n

\"On ne peut pas avoir toutes ces ambitions et laisser les employeurs faire ce qu\u2019ils veulent de notre l\u00e9gislation, les violations font l\u00e9gion dans le monde du travail. Il y a lieu de mettre de l\u2019ordre dans les violations des droits des travailleurs pour aller vers l\u2019\u00e9mergence. La flexibilit\u00e9 ob\u00e9it \u00e0 des conditions sans lesquelles il y aura une machine de ch\u00f4mage. Le premier crit\u00e8re de la flexibilit\u00e9, c\u2019est l\u2019int\u00e9grit\u00e9 de la protection sociale. Il faut une protection sociale int\u00e9grale qui tient compte de l\u2019\u00e9conomie informelle\", fait remarquer le syndicaliste<\/em>.<\/p>\n

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